В учебном пособии осуществлена попытка целостной характеристики основ менеджмента. Менеджмент предполагает выполнение функций: планирования, совершенствования, организации координации, мотивации; осуществляя их менеджеры обеспечивают условия для производительного и эффективного труда, занятых в организации работников и получения высоких результатов, максимальной прибыли, решения социальных проблем коллектива и общества в целом. В пособии рассматриваются вопросы эффективного использования труда, интеллекта, мотивов поведения людей, работающих в организации, а так же процесс активного воздействия на каждого работника, каждую группу и организацию для достижения поставленных целей. Учебно-методическое пособие предназначено для студентов обучающихся по специальности 080507.65 «Менеджмент организации». Пособие адресовано студентам экономических специальностей, преподавателям и аспирантам, а также всем, кто интересуется проблемами управления.