Card | Table | RUSMARC | |
Шабалин, Алексей Николаевич. Особенности мотивации трудовой деятельности при дистанционной форме работы: выпускная квалификационная работа (бакалаврская работа) студента 5 курса заочной формы обучения по направлению подготовки 37.03.01 Психология / А. Н. Шабалин; научный руководитель О. С. Андреева; Тюменский государственный университет, Институт психологии и педагогики, Кафедра общей и социальной психологии. — Тюмень, 2023. — 1 файл (1,24 Мб): рис., табл. — Загл. с титул. экрана. — Приказ № 2506-22 от 16.06.2023 г. по Тюменскому государственному университету о выпуске и выдаче дипломов. — Согласие от 28.06.2023 г. на размещение ВКР А. Н. Шабалина. — Свободный доступ из сети Интернет (чтение). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:https://library.utmn.ru/dl/VKR_Tyumen/VKR_2023/IPiP/ShabalinAN_2023.pdf>. — Текст: электронныйRecord create date: 12/11/2023 Subject: Психология; трудовая деятельность; методы мотивации; стимулирование; дистанционная форма труда Collections: Выпускные квалификационные работы Allowed Actions: Read Group: Anonymous Network: Internet |
Annotation
Цель данного исследования: выявление мотивации трудовой деятельности у сотрудников предприятия на дистанционной форме работы.
Table of Contents
- ВВЕДЕНИЕ
- ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ МОТИВАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРИ ДИСТАНЦИОННОЙ ФОРМЕ РАБОТЫ
- 1.1. ФЕНОМЕНОЛОГИЧЕСКОЕ ПОЛЕ ПРОБЛЕМЫ
- 1.2. ПРОБЛЕМАТИКА МОТИВАЦИИ ПРИ ДИСТАНЦИОННОЙ ФОРМЕ ТРУДА
- 1.3. ПОНЯТИЕ МОТИВАЦИИ
- 1.4 . ОСНОВНЫЕ ТЕОРИИ ТРУДОВОЙ МОТИВАЦИИ
- 1.5. ОСНОВНЫЕ МЕТОДЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРИ ДИСТАНЦИОННОЙ ФОРМЕ ТРУДА
- ВЫВОДЫ ПО ПЕРВОЙ ГЛАВЕ
- ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕМОТИВАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРИ ДИСТАНЦИОННОЙ ФОРМЕ РАБОТЫ
- 2.1. ПЛАНИРОВАНИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ
- 2.2.ХАРАКТЕРИСТИКИ ВЫБОРКИ
- 2.3.ИНСТРУМЕНТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ
- 2.4. ЭТАПЫ И ПРОЦЕДУРА ИССЛЕДОВАНИЯ
- 2.5. МЕТОДЫ ОБРАБОТКИ ДАННЫХ
- 2.6.РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ
- ВЫВОДЫ ПО ВТОРОЙ ГЛАВЕ
- ЗАКЛЮЧЕНИЕ
- БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
- ПРИЛОЖЕНИЕ 1
- ПРИЛОЖЕНИЕ 2
Usage statistics
|
Access count: 23
Last 30 days: 4 Detailed usage statistics |