Utmn
Electronic Library

     
?

Details
Card Table RUSMARC

Лепешкина, Елизавета Сергеевна. Формирование эффективной системы оплаты труда в организации (на примере БУ ХМАО-Югра "Сургутский центр социальной помощи семье и детям"): выпускная квалификационная работа (бакалаврская работа) студентки 4 курса заочной формы обучения по направлению подготовки 38.03.01 Экономика / Е. С. Лепешкина; научный руководитель О. А. Фаненштыль; Тюменский государственный университет, Нижневартовский экономико-правовой институт (филиал). — Электрон. текстовые дан. (1 файл : 1 069 Кб). — Нижневартовск, 2019. — 74 с.: ил., табл. — Загл. с титул. экрана. — Приказ № 1530-22 от 07.06.2019 по Тюменскому государственному университету о выпуске и выдаче дипломов. — Согласие от 13.05.2019 на размещение ВКР бакалавра Е. С. Лепешкиной. — Свободный доступ из сети Интернет (чтение). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:https://library.utmn.ru/dl/VKR_Tyumen/VKR_2019/NEPI/LepeshkinaES_2019.pdf>. — Текст (визуальный): электронный

Record create date: 5/8/2020

Subject: Экономика — Экономика труда; оплата труда; формы оплаты труда; заработная плата; бюджетные учреждения; стимулирование труда персонала

Collections: Выпускные квалификационные работы

Allowed Actions: Read

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Исследование совершенствования формирования эффективной системы оплаты труда в организации.

Document access rights

Network User group Action
TumSU All Read
-> Internet All Read

Table of Contents

  • Титульный
  • Формирование эффективной системы оплаты труда
    • ВВЕДЕНИЕ
    • 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
      • 1.1. Понятие и сущность системы оплаты труда
      • 1.2. Формы и системы оплаты труда персонала
      • 1.3. Особенности формирования эффективной системы оплаты труда в бюджетных учреждениях
    • 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ БУ ХМАО-ЮГРА «СУРГУТСКИЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ СЕМЬЕ И ДЕТЯМ»
      • 2.1. Организационно-экономическая деятельность БУ ХМАО-ЮГРА «Сургутский центр социальной помощи семье и детям»
      • 2.2. Анализ и оценка эффективности системы оплаты труда в БУ «Сургутский центр социальной помощи семье и детям»
      • 2.3. Пути совершенствование системы оплаты и стимулирования труда персонала в БУ «Сургутский центр социальной помощи семье и детям»
    • ЗАКЛЮЧЕНИЕ
    • СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
    • ПРИЛОЖЕНИЕ 1
    • ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Usage statistics

stat Access count: 155
Last 30 days: 8
Detailed usage statistics