Utmn
Electronic Library

     
?

Details
Card Table RUSMARC

Сотруева, Вера Борисовна. Проблемы обеспечения баланса рабочего времени и времени отдыха в условиях цифровизации = Problems of Ensuring a Balance of Working Time and Rest Time in the Context of Digitalization: выпускная квалификационная работа магистра: направление 40.04.01 «Юриспруденция: магистр права» / В. Б. Сотруева; научный руководитель О. А. Курсова; Тюменский государственный университет, Институт государства и права. — Тюмень, 2025. — 1 файл (1,3 Мб). — Загл. с титул. экрана. — Доступ по паролю из сети Интернет (чтение). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:https://library.utmn.ru/dl/Module_VKR_Tyumen/IGIP/2025/vr25-369.pdf>. — Текст: электронный

Record create date: 3/31/2025

Subject: цифровизация; рабочее время; время отдыха; цифровой контроль; правоприменительная практика; digitalization; working time; rest time; digital control; law enforcement

Collections: Выпускные квалификационные работы

Allowed Actions: –

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Дипломная работа посвящена исследованию влияния цифровизации на регулирование рабочего времени и времени отдыха в современных трудовых отношениях. Автор анализирует ключевые аспекты цифровой трансформации, такие как внедрение электронного документооборота, использование цифровых платформ для управления задачами, видеоконференцсвязь и автоматизация рабочих процессов. Особое внимание уделено проблемам, связанным с нарушением баланса между работой и отдыхом, а также чрезмерным контролем со стороны работодателей. В работе предложены изменения в Трудовой кодекс РФ, включая введение права на отключение, ограничение цифрового контроля и защиту частной жизни работников. На основе анализа судебной практики и научных исследований автор делает выводы о необходимости адаптации трудового законодательства к новым реалиям цифровой экономики.

The thesis explores the impact of digitalization on the regulation of working time and rest time in modern labor relations. The author examines key aspects of digital transformation, such as the implementation of electronic document management, the use of digital platforms for task management, video conferencing, and the automation of work processes. Special attention is paid to issues related to the disruption of the work-life balance and excessive employer control. The paper proposes amendments to the Labor Code of the Russian Federation, including the introduction of the right to disconnect, limitations on digital monitoring, and the protection of employees' privacy. Based on an analysis of judicial practice and scientific research, the author concludes that labor legislation needs to be adapted to the new realities of the digital economy.

Document access rights

Network User group Action
TumSU All Read
Internet Readers Read
-> Internet Anonymous

Table of Contents

  • ВВЕДЕНИЕ
  • ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ЦИФРОВИЗАЦИИ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ
    • 1.1 ПОНЯТИЕ И НАПРАВЛЕНИЯ ЦИФРОВИЗАЦИИ В СФЕРЕ ТРУДА
    • 1.2 ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА
  • ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ НОРМ О РАБОЧЕМ ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ
    • 2.1 ЦИФРОВОЙ КОНТРОЛЬ И ЕГО ВЛИЯНИЕ НА БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА
    • 2.2. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА И ЦИФРОВИЗАЦИЯ: АНАЛИЗ МАТЕРИАЛОВ ПРАВОПРИМЕНИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
  • ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  • БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
  • ПРИЛОЖЕНИЕ 1. СУДЕБНЫЕ РЕШЕНИЯ, РАССМОТРЕННЫЕ В РАМКАХ АНАЛИЗА ПРАВОПРИМЕНИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКИ
  • ПРИЛОЖЕНИЕ 2. РАЗДЕЛ КОЛЛЕКТИВНОГО ТРУДОВОГО ДОГОВОРА: ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СРЕДСТВ ЦИФРОВОГО КОНТРОЛЯ НА ТЕРРИТОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ

Usage statistics

stat Access count: 1
Last 30 days: 1
Detailed usage statistics